-
Публикации
15625 -
Зарегистрирован
-
Посещение
-
Дней в лидерах
152
Тип публикации
Форум
Профили
Календарь
Карта
Все публикации пользователя K-S
-
Что то боюсь я, второй просмотр в Калининграде, состоится в количестве одного человека, никто за сегодня не отозвался.
-
Я сегодня смотрел Тотенхем-Челси, опять уснул при просмотре апл)), да простят меня поклонники английского футбола, я не понимаю как его можно смотреть) Матч Вест Броумвича(или как его там) с МС сейчас тоже на фоне шел(после первого тайма переключил на MTV), та же история)
-
У Маттиа сегодня День рождения, 20 лет! По меньше травм(пусть их вообще не будет), по больше мозгов и везения, талант и так присутствует)
-
Пардон, запамятовал дискву Амбро.
-
В целом, имхо состав и тактика весьма приемлемые. Разве что вместо Абате выпустить Де Шильо. Ну и вместо Боатенга Бояна. С другой стороны, уж слишком хлипкой покажется наша полузащита без него. Но в любом случае есть где разгуляться мысли тренерской по ходу матчу. Тут при удачном раскладе и Боатенга передвинуть в центр, для удержания счета и играть в елку. И Кепа выпустить и атаку разнообразить любым из тройки Пато, Боян, Эманульсон. Насчет Пато, думаю рано его со старта выпускать. Его по моему лучше вообще чтобы не травмировался, не выпускать))
-
Я кстати тоже так начал думать, после твоих постингов про скажем так "систему Капелло", когда дома играешь на победу, а в гостях в случае чего и ничейку в сложном матче скатать можно. Публике ведь интереснее смотреть на кучу голов и опасных моментов(т.е. смотреть шоу). Потому победы и стали так вознаграждать(я кстати еще с детства со своей наивной логикой никогда не понимал играя в playstation, почему за ничью дают 1, а не полтора очка). И в данном случае, главным доп критерием конечно же должно быть меньшее кол-во поражений команды, только вот команды уже давно на это не ориентируются. Глупо как мне кажется при нынешней системе 3-1-0 считать поражения. Скорее уж лучше вернуться к старой системе разбалловки(2-1-0), либо за ничью половину очка накинуть, правда в прошлом сезоне, гоббы при такой системе чемпионство бы оформили гораздо раньше)
-
Ну как знать, объективна ли система подобных матчей по отношению к нац. чемпам. Оцениваются команды ведь за весь сезон целиком, а не за игру в конце чемпионата. Я лично ЗА подобные матчи, но только в случае равенства очков за весь чемпионат и по личным встречам в частности(разница забитых и пропущенных друг другу не имела бы значение, главное очки) Хотя, подобные матч это конечно же всегда зрелище.
-
С возвращением! Надеюсь больше не возникнет мысли покидать нас. И вообще, надо же кому подавать старичкам правильный пример)
-
Герой твоего аватара, перед каждой игрой заверяет про полную безопасность нашего тренера на его посту. Так что, только победа!
-
Ну завязывайте, ребят, игра уже завтра
-
Я ему здоровья в первую очередь желаю. Как физического, так и морального. Что бы мне в жизни по своей глупости люди на зло не делали, мне всегда их было жалко, так же жаль и Антонио.
-
Ни в одной ни в другой не публикуют. Пару раз только ссылки на группу АРФМ давали. Сегодня по пробую заняться привлечением народу с фейсбука. Твитерасты))), у вас там есть подобная возможность? Или там только со своих аккуантов постить и ретвитить можно?
-
Калининград, пивоварня "Три ступени" по адресу ул. Еловая аллея, 63а. Начало сбора в 21:30(22:30 по мск)
-
Это все Катя начала)
-
Вот к этому "человеку", это определение подходит гораздо лучше, чем к Леонардо.
-
Ну это уже по своему старая тема) Еще в мае её слышал
-
Теперь бы еще какой нибудь обзорчик глянуть)
-
Я вообще подсел на этих португало язычных) Даже подумываю сходить на концерт Тельо в Питере. Кстати, зацени его последнее творение))
-
В оригинале анекдота фигурировал Лермонтов, а не Есенин)
-
Закажу майку, размер L)
-
Прослеживаются задатки ирокеза))
-
А футболку еще заказать можно? Мне L размер. Ну и что вообще у вас там еще производят?) P.S.: Или M? Вот думаю, взять просторную, чтоб надолго или более в обтяжку, чтоб только на сейчас?)
-
Ну, тут то я ничего не ожидал)
-
С днем рождения, Саня! Всех тебе благ! Всего самого наилучшего! Успехов тебе в твоей новой работе)
